为更好地引进和培育一批具有国际国内影响的高端学术人才，切实将“长白山学者”遴选工作作为金沙威尼斯实施人才强校战略，加强高水平教师队伍建设，提升学科建设整体实力和水平，推进高教强省建设的重要举措，根据《吉林省“长白山学者计划”和“长白山技能名师计划”实施办法（暂行）》（吉教联字【2013】53号）和《关于公布吉林省2014年度“长白山学者”岗位设置总体方案的通知》（吉教科字【2015】3号）有关精神及要求，结合学校实际，现面向国内外公开招聘2014年度吉林省“长白山学者”特聘教授和讲座教授，热忱欢迎国内外中青年学者应聘，现将有关事项公告如下：

一、招聘学科与岗位设置

（一）招聘学科：基础医学（省级重点学科）、民族学（省级重点学科）、物理学（省级重点学科）、政治学（急需紧缺学科）、音乐与舞蹈学（急需紧缺学科）、临床医学（省级“重中之重”学科）、外国语言文学（省级“重中之重”学科）、化学（省级“重中之重”学科）、药学（省级“重中之重”学科）、食品科学与工程（急需紧缺学科）、畜牧学（省级重点学科）等11个学科。

（二）岗位设置：每个招聘学科均可兼设特聘教授岗位和讲座教授岗位。

二、岗位职责

“长白山学者”是具有国家级高端人才相应学术水平的学科领军人才，是我省在高等学校中设立的最高学术称号。应聘人员应符合金沙威尼斯学科和人才队伍建设需要，且在国内外相应领域或学科取得较高学术成就、具有较高知名度的领军人才。

（一）“长白山学者”特聘教授岗位职责

1.把握本学科发展方向，提出具有战略性、前瞻性、创造性的发展思路，具有带领本学科赶超国内外先进水平的学术能力。

2.促进学科调整优化与交叉融合，根据学科特点和发展需要，组建创新团队。讲授本科生核心课程，指导青年教师和研究生提高教学和科研水平。

3.面向国家及区域发展重大战略需求和科学技术前沿，积极承担国家及我省重大科研项目，在本学科领域开展原创性研究和关键共性技术应用研究，取得重大标志性成果，并积极推进科技成果转化和产业化。

（二）“长白山学者”讲座教授岗位职责

1.对本学科的发展方向和研究重点提供重要建议，促进本学科进入国际国内学术前沿。

2.开设本科生前沿领域的课程或讲座，指导或协助指导青年教师和研究生。

3.面向国际国内科技前沿和吉林省重大战略需要，积极组织承担国家及我省重大科研项目，参与组建具有国际国内先进水平的学术团队。

4.积极推动省内高校与海外高水平大学等学术机构的交流和合作。

三、招聘条件

（一）“长白山学者”特聘教授基本条件

1.学风严谨，科学道德规范，具有团结协作精神和较强的业务组织领导能力。

2.具有战略性思维、国际视野和创新能力，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就。近5年取得的成果原则上应满足下列中的两项条件：

①主持过国家级科研项目，并取得重要学术成果。

②发表被SCI、SSCI、CSSCI等收录（本人第一作者或通讯作者）的高水平系列论文。

③作为主持人获得省级二等奖以上科研成果奖励。

④专利转让或政策咨询报告应用成果显著，取得重大经济社会效益。

3.具有博士学位，教授或其他相应职称，在教学科研和生产一线工作。特别优秀的应聘者可以适当放宽。

4.申报当年，年龄原则上不超过55周岁。

5.“长白山学者”特聘教授面向校内外公开招聘。

6.聘期内全职在金沙威尼斯工作。

（二）“长白山学者”讲座教授基本条件

1.学风严谨，诚实守信，乐于奉献，崇尚科学精神。

2.在海外教学科研一线工作，一般应担任高水平大学助理教授及以上职位或其他相应职位。

3.学术造诣较高，在本学科领域具有较高影响，取得国际国内公认的成就。近5年取得的成果原则上应满足下列中的两项条件：

①在研项目符合我省经济社会发展重大需求。

②发表被SCI、SSCI、CSSCI等收录（本人第一作者或通讯作者）的高水平系列论文。

③科研成果获得同行专家高度认可。

④专利转让或政策咨询报告预期可产生显著经济社会效益。

⑤重要学术岗位负责人或重要学术称号获得者。

4.申报当年，年龄原则上不超过55周岁。

5.“长白山学者”讲座教授面向校外公开招聘。

6.聘期内，每年至少在金沙威尼斯工作2个月以上。

同等条件下，对教育部创新团队带头人、教育部新世纪优秀人才、高校学科领军教授等各类人才优先考虑，现有《吉林省鼓励和支持高等学校引进高端人才实施办法（暂行）》规定的符合引进的高端人才、现有高校副校级以上领导不允许申报。

四、材料要求

（一）“长白山学者特聘教授候选人推荐表”或“长白山学者讲座教授推荐表”1份（不另加封皮，双面打印并左侧装订），同时报pdf格式电子版；

（二）申报人佐证材料2份（左侧装订成册、胶装），佐证材料包括：

1.佐证材料目录(须标注页码)；

2.学历、学位证、身份证或国外居住证、专业技术职务证明复印件；

3.推荐表中列举的所有科研项目、获奖及授权专利情况的证明复印件；

4.推荐表中列举的所有论文的全文及其刊载杂志封面、目录的复印件，以及推荐表中列举的其他代表性著作封面、目录、版权页和论文首页复印件；

5.推荐表中列举的SCI、EI、SSCI、CSSCI等收录以及论文他引情况的证明(原件，须经有关检索机构盖章)；

6.推荐人选在国外任职或在国内担任重要职务的任职证明；

7.在国际学术会议上担任职务的证明以及所作大会报告、特邀报告的邀请信或通知复印件。

五、其他

政策待遇、聘任程序及考核管理等其他未尽相关事宜请参照《吉林省“长白山学者计划”和“长白山技能名师计划”实施办法（暂行）》和《金沙威尼斯欢乐娱人城2014年“长白山学者”岗位设置与选聘实施方案》。

六、时间要求

提交材料截止时间为：2015年3月30日

邮 编：133000

地 址：吉林省延吉市公园路977号金沙威尼斯欢乐娱人城人事处

联系人：崔宪、李爱丹

电 话：0433-2732065、0433-2732064、0433-2732206

传 真：0433-2733159

E-Mail:ydszk@ybu.edu.cn

附件：1、吉林省“长白山学者计划”和“长白山技能名师计划”实施办法（暂行）

2、金沙威尼斯欢乐娱人城2014年长白山学者岗位设置方案

3、“长白山学者”特聘教授推荐表

4、“长白山学者”讲座教授推荐表

金沙威尼斯欢乐娱人城

2015年2月26日